О зарплатах при капитализме

[botya]

Не так давно в интервью Юрию Дудю известный дизайнер и буржуа Артемий Лебедев рассказал о политике своей компании по поводу раскрытия информации о зарплатах. Заключается она в следующем: за любое разглашение о размере своей зарплаты сотрудника тут же увольняют. Давайте подумаем, почему это выгодно капиталистам (а оно действительно выгодно, как мы

Comments

[black_semargl]

Но все, кто сталкивается с рыночным торгом в обычной жизни, знают: рынок - это то место, где продавец, как правило, старается немножечко обмануть покупателя.
Не совсем верное понимание вопроса. Торг за цену и обман покупателя - свойство примитивного уровня развития рынка, для определённости назовём его базаром.
Для развитой же экономики - тотальный входной контроль это слишком дорого. А пропущенный брак в копеечной детали влечёт убытки иногда в миллиарды.
И с оплатой труда аналогично - в примитивной экономике индивидуальные тайные от окружающих ставки, в развитой - открытая тарифная сетка, позволяющая не тратить время на выяснение наи*ли тебя или нет.
Ну и понятно, что в РФ или Китае именно базар. И именно поэтому им развитая экономика не светит.

[boris_bvt]

> И с оплатой труда аналогично - в примитивной экономике индивидуальные тайные от окружающих ставки

О-o-o, оказывается в США - примитивная экономика!
8-O
LOL

[botya]

Разве в США есть развитая тарифная сетка? Только зафиксированный минимальный размер. Но, например, в Долине зарплаты программистов принято скрывать, как и у нас. Да ещё постоянный мухлёж с ценами, я привёл это в статье

[black_semargl]

Ну среди устоявшихся профессий более-менее одинаковая оплата одинакового труда, среди программистов... нижний сегмент, которые кодеры - можно сказать тоже...
те кто реально что-то может - как правило процент от доходов фирмы имеют...
а вот в промежутке - там действительно кто сколько урвать смог. Талант навешивания лапши на уши работодателю не менее важен :))))

[st_len]

[murzatyi]

НУ не по методичке, но реально так.

[mit_yau]

MBA?

[wazawai_n2]

Аск!

[al_firsov]

===Заключается она в следующем: за любое разглашение о размере своей зарплаты сотрудника тут же увольняют.===

Надо понимать, что любой капиталист зарабатывает на том, что покупает не дорого (все, что нужно для бизнеса, включая и рабочую силу), а продает дорого. И покупать подешевле - это его нормальное желание, как и желание работника - продать свою рабочую силу и свои знания подороже.
Вот только второй возможности (объединиться в профсоюзы по специальности "тред-юнионы" по-старому, требовать с помощью этих профсоюзов от работодателей определенных условий в договоре, включая признание того, что зарплата сотрудника - это в первую очередь его коммерческая информация, а не компании, соответственно, работодатель не может диктовать такие условия, и т.д.), россияне лишены с октября 1917г. принципиально:
"Посмотрите на фракционные выпады, которыми уснащена эта брошюра. В 1-ом же тезисе читаем грозный «замах» на «некоторых работников профдвижения», отбрасываемых «вспять на тред-юнионистские позиции, принципиально давно ликвидированные

[murzatyi]

Вы как всегда прекрасны.
Извратить смысл работ Ленина вплоть до наоборот, это надо уметь.

[korund]

Есть ещё один фактор.
По идее система с открытыми зарплатами может быть даже выгодней, но она требует оценки полезности каждого человека. А вот с этим современный менеджмент плохо справляется.

Можно платить людям адекватную зарплату, пересматривать её размер, выстроить на этом мотивацию. Но это офигенно сложно в плане управления. А сокрытие зарплат маскирует проблему. Даже премии проще всем платить исходя из коэффициента оклада, чем думать.

И финансистам проще как сейчас - ставишь блок на повышение зарплат действующим сотрудникам и оно само работает на экономию средств.

[step30]

"мы живём в эпоху глубого разделения труда"

Грубого или глубокого?

[botya]

Спасибо!