Когда я работал в активных продажах, в основном в банковском секторе, часто проходилось пробиваться через барьер в виде секретарей, охранников, вахтёров. Понятное дело, что самые крупные контракты заключаются "по знакомствам на высоком уровне", либо через откаты. Но когда у тебя нет бюджета на откаты и ты не топ-менеджер, лично выпивающий по
(
Read more... )
Comments 7
Reply
Reply
Reply
По поводу маниакальной назойливости. Одна девушка рассказывала, что ей по 30-50 раз в день названивает коллега с бывшей работы, которому она понравилась. Она и с работы уволилась, и номер телефона меняла, и симку на других оформляла - он всё равно вычислял и названивал. Даже думала, что он с какой-то программы автодозвона набирает её номер, но иногда брала резко трубку - а там сразу он говорил. Вот в этом случае настойчивость перешла в назойливость, даже в маниакальную назойливость :)
Reply
Проще тупо дождаться, пока у нее возникнет потребность (например разойдется с парнем или ей так приспичит). И (что немаловажно) сохраняется соц позиция и +- нормальные отношения. Хотя эффективность ниже.
Система удобрения. Подготовка почвы к посеву, посев, сбор урожая. Но нужно быть готовым к дикому числу контактов и некоторым затратам на поддержку.
А так настойчивость тоже прикольно. На деле достаточно упорный дятел продолбит любую стену.
Reply
Reply
Если общение идёт хорошо, то значит нет развития. Если игнорят - значит есть повод выйти за рамки и получить новый опыт вывода из игнора. Ну даже если и не удастся вывести, то хотя бы получится применить несколько разных попыток, которые в будущем смогут пригодиться.
Reply
Leave a comment