Что делать, если заведующий кафедры Вам, штатному преподавателю уже заявил или заявит в августе, что в ситуации недобора часов до увеличившейся нагрузки Ваша ставка будет сокращена на четверть, половину и т.д. (порой вплоть до 0,1)? Или предложит перезаключить Ваш договор сроком на один год. Или еще каким-либо образом изменить условия Вашего труда
(
Read more... )