Есть такая поговорка, особенно живучая во внутренней среде консультантов, что 90% работы делается за 10% времени. Все остальное - переговоры, подготовка к процессу и так далее
( Read more... )
А как быть, если "положенных часов" вроде как и нет? :-) То есть в зависимости от необходимости, в какой-то день я могу поработать утром в пижаме, за чашкой чая, максимум минут сорок. И всё. А в какой-то день - могу быть занята несколько часов. По полной. С расчетами, консультациями и клиентами. Но вот чтоб припахивать все восемь часов - такое было в последний раз лет пять назад.
это вообще идеальный вариант, прям позавидовать можно :). во мне ответственности много, я могу работать в зависимости от поставленной задачи. Но везде же по-разному рассчитывается занятость персонала :) В прежней конторе никто по часам не отчитывался, когда и что делал, но все отсиживали своё. Хотя я умудрялась и там вкалывать в среднем больше других... это карма такая :) но я люблю работать. Здесь могу поработать вечером или изредка полдня дома - пока позволяют. Но часы отработать должна. Спасает только то, что умею концентрироваться и делать быстро.
Ты понимаешь, я уже несколько лет тому назад поняла суть моей работы. Она дико неоднородна. Не имеет ограниченных рамок. И не заключается в монотонном прорабатывании каких-то функций. Иногда ОДНА шикарная идея, которая приходит мне в голову - это и есть ВСЯ моя работа за день, если не считать просматривание утром рабочей почты. Эту идею иногда даже документально оформлять не надо - просто сделать звонок боссу или послать ему мыл. Например, меня может осенить, как именно сделать расстановку приоритетов для клиента таким образом, чтоб он САМ захотел с нами работать. Это сложно объяснить. Но мне на ум может прийти эдакая идея-связка, которая одним махом решит кучу проблем, свяжет в цепь разрозненные компоненты или придаст новый смысл нескольким фактам. Оно само роется-роется в башке, и потом - ррраз, и готово решение.
Я думаю, что работать на все 100 каждый день просто невозможно. Синусоида сил не позволяет. Да, нельязя накапливать - не идёт глобальное - займись рутинным. Но гениальные реформаторские идеи приходят ночью, и это означает, что мозг не отдыхает даже после отработанных 8 часов. Вообще-то завидую людям, которые в 18-00 переступают порог офиса и забывают обо всём. Это такой характер или воспитанное чувство? А вообще я так устала от переработок, подработок и авралов, что в моём уже возрасте у меня просто не остаётся сил работать так, как раньше. Мораль такова - что не зря придумали работать 8 часов, с перекурами и интернетом. А вот переговоры - это самое сложное. Со всеми договориться, всех убедить и заставить делать так, как нужно да еще и вовремя. Считаю переговоры внутри орпорации самым сложным видом переговоров. Лен, поезжай в отпуск :)
я только что из маленького вернулась :) с 9 по 12. Но надо бы что-нибудь лежательно-морское и отупляющее, конечно. Да, если ночью начинаешь думать о работе и проектах - все, надо завязывать. Несколько лет назад я стала гораздо меньше носить домой и работать вечером... Заметно отразилось на жизни :) Она стала намного интереснее.
> работать на все 100 каждый день просто невозможно
Нет. Если работа не конвейер. Пики активности, спады, просто надо передохнуть - это нормально. И для меня несколько дики, например, абсолютные запреты на посещение сайтов, кроме рабочих. Я, когда у меня совсем затык был или просто на некой грани, вообще могла в магазин уйти посреди рабочего дня или кофе/вино пить. Все равно производительность нулевая и башка не соображает. И крайние состояние "неее, в офис не приду, все равно тупить буду" и "не подходить, не трогать, клавиатура плавится" были. И периоды бурной рабочей активности могли сменяться работой на автомате что ли, когда просто все решается на рефлексах в рабочем порядке. К сотрудникам у меня отношение тоже не драконовское было, мне пофиг на какие сайты ходит сотрудник, если это не мешает работе и она в итоге выполняется в срок и качественно.
да, крайние состояния случаются (оба варианта), но в офис все равно надо, хожу. Нужно взять на заметку "выйти кофе попить", молодец :). А то сижу-переживаю, а толку ноль. Вот "в газе" у меня не было доступа в и-нет, как в глухой деревне жила... Все узнавала по сарафанному радио днем :) Вечером много не насидишься в Интернете - дела домашние тоже есть.
у меня пунктик - пока намеченное не сделано, я себя неуютно чувствую. и делаю, делаю.... хорошо, что последняя моя работа зависела только от меня. внешние "раздражители" очень редко мешали достижению результата. и начальник, он же владелец дела один. это позволяло эффективно и рационально работать. вобщем "свободного" времени на этой работе было вагон. 10 лет щастья.
у меня такие условия с самого начала были, тоже почти 10 лет, но потом неинтересно стало, ушла. Не жалею, в общем. Намеченное делаю, но у меня разноплановых задач много, вот при переходах и колбасит. Выложишься на одной сложной, а при смене деятельности мозг отключается :)
Разумный начальник - это очень важно. У меня два всего, но оба вполне адекватные :)
Comments 20
То есть в зависимости от необходимости, в какой-то день я могу поработать утром в пижаме, за чашкой чая, максимум минут сорок. И всё.
А в какой-то день - могу быть занята несколько часов. По полной. С расчетами, консультациями и клиентами.
Но вот чтоб припахивать все восемь часов - такое было в последний раз лет пять назад.
Reply
Но везде же по-разному рассчитывается занятость персонала :)
В прежней конторе никто по часам не отчитывался, когда и что делал, но все отсиживали своё. Хотя я умудрялась и там вкалывать в среднем больше других... это карма такая :) но я люблю работать.
Здесь могу поработать вечером или изредка полдня дома - пока позволяют. Но часы отработать должна. Спасает только то, что умею концентрироваться и делать быстро.
Reply
Reply
Не имеет ограниченных рамок.
И не заключается в монотонном прорабатывании каких-то функций.
Иногда ОДНА шикарная идея, которая приходит мне в голову - это и есть ВСЯ моя работа за день, если не считать просматривание утром рабочей почты.
Эту идею иногда даже документально оформлять не надо - просто сделать звонок боссу или послать ему мыл.
Например, меня может осенить, как именно сделать расстановку приоритетов для клиента таким образом, чтоб он САМ захотел с нами работать.
Это сложно объяснить.
Но мне на ум может прийти эдакая идея-связка, которая одним махом решит кучу проблем, свяжет в цепь разрозненные компоненты или придаст новый смысл нескольким фактам.
Оно само роется-роется в башке, и потом - ррраз, и готово решение.
Reply
А вообще я так устала от переработок, подработок и авралов, что в моём уже возрасте у меня просто не остаётся сил работать так, как раньше. Мораль такова - что не зря придумали работать 8 часов, с перекурами и интернетом. А вот переговоры - это самое сложное. Со всеми договориться, всех убедить и заставить делать так, как нужно да еще и вовремя. Считаю переговоры внутри орпорации самым сложным видом переговоров.
Лен, поезжай в отпуск :)
Reply
Да, если ночью начинаешь думать о работе и проектах - все, надо завязывать. Несколько лет назад я стала гораздо меньше носить домой и работать вечером... Заметно отразилось на жизни :) Она стала намного интереснее.
> работать на все 100 каждый день просто невозможно
вот, примерно это мне и хотелось услышать :)
Reply
Reply
Reply
Я, когда у меня совсем затык был или просто на некой грани, вообще могла в магазин уйти посреди рабочего дня или кофе/вино пить. Все равно производительность нулевая и башка не соображает. И крайние состояние "неее, в офис не приду, все равно тупить буду" и "не подходить, не трогать, клавиатура плавится" были. И периоды бурной рабочей активности могли сменяться работой на автомате что ли, когда просто все решается на рефлексах в рабочем порядке.
К сотрудникам у меня отношение тоже не драконовское было, мне пофиг на какие сайты ходит сотрудник, если это не мешает работе и она в итоге выполняется в срок и качественно.
Reply
Вот "в газе" у меня не было доступа в и-нет, как в глухой деревне жила... Все узнавала по сарафанному радио днем :) Вечером много не насидишься в Интернете - дела домашние тоже есть.
Reply
и делаю, делаю....
хорошо, что последняя моя работа зависела только от меня.
внешние "раздражители" очень редко мешали достижению результата.
и начальник, он же владелец дела один.
это позволяло эффективно и рационально работать.
вобщем "свободного" времени на этой работе было вагон.
10 лет щастья.
Reply
Не жалею, в общем.
Намеченное делаю, но у меня разноплановых задач много, вот при переходах и колбасит. Выложишься на одной сложной, а при смене деятельности мозг отключается :)
Разумный начальник - это очень важно. У меня два всего, но оба вполне адекватные :)
Reply
Leave a comment