А потом мне говорят, что я предвзятый оголтелый расист

[cybernatic_cat]

Принимаю дела на новой работе. У индуса, который получил внутренний трансфер в другой отдел. И опять, опять всё то же самое - только успевай watching your six.

Comments

[kuigoroj]

[medvedd]

Шикарно! "Иди проапгрейдь ESX пока что".

[vlad_rulez]

Еще прекрасная у них черта отвечать "никто ничего не делал", когда все сломалось и ты поймал тикет на починку.
В результате надо проводить вполне полноценное расследование, чтобы хотя бы понимать что чинить.

Ну и менеджеры из них тоже прекрасные. Надо ВСЕГДА на вчера и срочно именно 24 декабря, например, а потом как-то нечаянно выясняется, что это можно было и, например, 10 января делать, потому как все равно никого не будет. Но заебать своих и чужих инженеров обязательно, потому как он по себе суко знает, что по-другому они вообще ничего делать не будут.

RE: Гмм-ммм...

[cybernatic_cat]

Индусские менеджеры - это пестня отдельная. Там не только "всегда на вчера и срочно", там сплошь и рядом ещё и "ох ебать, я теперь раджа!", ну и ещё много чего. Лично я уже довольно давно вывел для себя формулу "как только в стартапе появился первый копчёный на менеджерской позиции, хотя бы опосредованно имеющей отношение к твоему департаменту - можно начинать штудировать Линкедин".

RE: Гмм-ммм...

[beloknizhnik]

Кстате, если эта стратегия осознается и начнет применяться тупо 70-80% тех, кто видит мир иначе, то это может стать рабочим выходом из политкорректно-диверсиально задницы. Все будут в курсе, что надо выбрать - или ты берешь это хуепутало менеджером и лишаешься большей части добросовестных профи, или ты вежливо не делаешь этого и все делается на порядок быстрее, лучше и без ненужных дрязг в коллективе.

[svetasmirnova]

> а щас нужно взять флешку с инсталляторами последней версии VMware, пройти по всем хостам и обновить их.

Так вот как эти тикеты появляются: "Мы всё обновили, теперь ваш MySQL медленный и не запускается".