Если владелец или управляющий бизнесом идиот - то бизнес быстро накрывается. Это как бы очевидно и вряд ли нуждается в дополнительных комментариях и объяснениях...
Если бы владельцы/управляющие все делали сами, бизнес давно бы накрылся. Реальность в том, что рядовые сотрудники зачастую больше бьются за компанию, чем их руководство.
Зависит от суммы. Встречал бизнесмена , который очень долго и подробно высчитывал коммерческую оправданность покупки в офис обычного цветного принтера. Его подход , безусловно, вызывает уважение, но мне кажется, подобная кропотоливость в расчете трат фирмы с оборотами в десятки миллионов на покупку вещи за пару - тройку тысяч, которая может и коммерчески неоправданна но была бы удобна для мелких нужд офиса, мне кажется сомнительной.
Ну я и не говорю, что это мегакорпорация. Просто подобные расходы я считаю за рамками необходимости кропотливого расчета. Вот ты Олег, если будешь покупать, скажем, компьютер, за 60 тысяч, то будешь при оценке его цены учитывать расходы на бензин для поездки за ним в тот или иной магазин Питера?
Я однозначно буду учитывать своё время на поездку.
Вообще, с мелким жлобством такого рода не всё так просто. Опыт показывает, что привычка считать всё с точностью до 100 рублей действительно помогает экономить крупные суммы. Это такая особая управленческая магия.
У нас был аналогичный случай, москвичи организовали тут фирму (проектное бюро для АЭС, заводик, монтажный участок), купили тут несколько заводов/помещений, напереманивали людей целыми отделами с местных фирм (за счёт чуть большей, чем у других, зарплаты) и начали делать полный ремонт, замену пластиковых окон, новые столы (расстановку и цвет утверждал лично гендиректор (по совместительству владелец еще 10 больших и малых фирм)), грузовиками завозили компы, стулья, кондиционеры. А потом объявили что деньги кончаются быстрее, чем мы зарабатываем, что мы зажравшиеся коты и т.д. И зарплата довольно быстро упала ниже рынка и весь народ разбежался, остались только ссыкуны, боящиеся ходить на собеседования, либо проблемные, не нужные в нормальных фирмах. Зато у фирмы остался оснащенный отличный офис, в котором оставшимся работникам задерживают зарплаты на 4 месяца.
А был бы офис без ремонта, но с новыми компами и зарплатами выше рынка - то были бы ценные кадры на месте и процесс пошел бы...
Comments 128
Reply
Reply
Реальность в том, что рядовые сотрудники зачастую больше бьются за компанию, чем их руководство.
Reply
Reply
Встречал бизнесмена , который очень долго и подробно высчитывал коммерческую оправданность покупки в офис обычного цветного принтера. Его подход , безусловно, вызывает уважение, но мне кажется, подобная кропотоливость в расчете трат фирмы с оборотами в десятки миллионов на покупку вещи за пару - тройку тысяч, которая может и коммерчески неоправданна но была бы удобна для мелких нужд офиса, мне кажется сомнительной.
Reply
Reply
Вот ты Олег, если будешь покупать, скажем, компьютер, за 60 тысяч, то будешь при оценке его цены учитывать расходы на бензин для поездки за ним в тот или иной магазин Питера?
Reply
Вообще, с мелким жлобством такого рода не всё так просто. Опыт показывает, что привычка считать всё с точностью до 100 рублей действительно помогает экономить крупные суммы. Это такая особая управленческая магия.
Reply
Reply
Reply
А был бы офис без ремонта, но с новыми компами и зарплатами выше рынка - то были бы ценные кадры на месте и процесс пошел бы...
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment