Соглашение о непереманивании программистов

Nov 22, 2012 22:45

Сегодня все, наверное, прочитали новость:

Компания Parallels заключила беспрецедентное по масштабам соглашение о непереманивании разработчиков. Взаимные договоренности были достигнуты с «Яндексом», «Лабораторией Касперского», Epam и Acronis. За счет этого компании рассчитывают замедлить гонку зарплат.

Подробнее: http://www.cnews.ru/news/top/index.Read more... )

о жизни

Leave a comment

Comments 5

andreygubkin November 22 2012, 16:52:14 UTC
А по-моему, недостаточно договориться о размерах зарплат.

Зарплата - это же вилка, причём довольно большая. И эта вилка может быть и одинаковой у разных компаний. При этом одной компании ничто не помешает переманивать к себе на высокую зарплату программистов со средней зарплатой.

Reply


kuzheleva November 22 2012, 17:12:54 UTC
Вообще не понятно, как такое соглашение может работать на практике. А если человек сам готов перейти по тем или иным соображениям - руководство одной компании будет оправдываться перед другой? А как проверять? А премии и социалка тоже приравнены?

Ну не так гонка зарплат останавливается, не так ) А фиксировать ЗП искусственно я как жена программиста не согласная! Раз ЗП растут, значит у этого есть причины.

Reply


sp66 November 22 2012, 17:18:37 UTC
PR. И ничего больше

Reply


ivalnick November 22 2012, 17:22:07 UTC
Остановить гонку зарплат таким способом невозможно. Тем более, что возможность перехода все равно остается (программисты пока еще не крепостные).
Да и "непереманивать" они только друг у друга обещали. Так что они у других могут и у них можно.

Reply


mak_olika November 23 2012, 07:30:49 UTC
Я вообще не понимаю, зачем они в Мск еще держат программистов.
Там это уже дороже для компании, чем в Южной и Восточной Европе.

Reply


Leave a comment

Up