В Швеции есть народная забавка- ежегодно повышать зарплаты. Иногда на 2% иногда на 10%, смотря какая отрасль. В гос медицине у нас было всеобщее повышение на 2,5%, но если ты отличился и шеф нормальный, то можно было получить и чуть больше.
Со стороны руководства это выглядит так: тебе сверху выделяют маленькую сумму, которую ты раскидываешь на всех
(
Read more... )
Comments 15
Хацела напісаць, што асабіста ў мяне падвышэньне заробку рэзка падняла бы працаздольнасць. Але прачытала твой камэнтар пра бальнічны на тры месяца... не, тады ў мяне няма адказу.
Reply
Только сегодня читала исследование, что деньги не коррелируют с работоспособностью. Деньги мотивирующий фактор при приеме на работу, а уже на самой работе стимулируют совсем другие вещи.
Reply
Эээээ, ну не знаю. Смотря где, наверное
Reply
Leave a comment