РОССИЙКАЯ МЕДИЦИНА. Хроника развала
Оригинал взят у dr_karen в Более ста детских врачей и медсестер Ижевска подписали заявления об отказе от "вторых участков&
Оригинал взят у andrey_konoval в Более ста детских врачей и медсестер Ижевска подписали заявления об отказе от "вторых участков"
Вчера, 28 декабря, участковые педиатры пяти детских поликлиниках Ижевска подали коллективные обращения об отказе вести прием пациентов на вторых участках, не обеспеченных врачами.
Напомню, что из-за низкой оплаты труда и завышенных норм обслуживания (в 2006 году норма была поднята с 600 человек на участке до 800, а фактически - до 900-100 человек) детские больницы столицы Удмуртии испытывают острую нехватку врачей и медсестер. В связи с этим работающих сотрудников принуждают принимать детей на втором участке. На пикете 22 декабря перед Резиденцией президента Удмуртии, шесть десятков врачей и медсестер озвучили шокирующие факты: нередко их рабочий день составляет 12 часов, а для того, чтобы успеть принять всех детей, они вынуждены тратить на прием одного ребенка всего 3-6 минут, причем многие дети так и не попадают на прием из-за длинных очередей. (Подробности тяжелейших условий труда ижевских врачей см. здесь .
Участники пикета приняли резолюцию, в которой заявили, что с 1 января 2012 года откажутся от работы на вторых участках без соответствующей оплаты (с учетом так называемых «путинских», а также категории и стажа). А если до 1 февраля при Правительстве Удмуртии не будет создана рабочая группа для рассмотрения других требований врачей, то будет проведена однодневная «итальянская забастовка», то есть «работа по инструкции» - с учетом положенных требований и норм при осмотре каждого пациента.
В пятницу на имя главных врачей нескольких поликлиник было подано следующее заявление.
Главному врачу _____________________________
от коллектива врачей-педиатров участковых
и медсестер врачей-педиатров участковых
Ставим Вас в известность, что в соответствии с нашим правом согласно ст.60.2 ТК РФ мы отказываемся от выполнения работы на втором (дополнительном) участке с 01.01.2013 г.
Порядок расширения зоны обслуживания и увеличение объёма работы работника по инициативе администрации допускается только с письменного согласия работника (ст.60.2 ТК РФ) и предполагает определённый перечень документов.
Обращаем Ваше внимание, что в настоящее время даже при работе на одном участке врач-педиатр участковый работает до «последнего» пациента, стабильно перевыполняя при этом нагрузку на амбулаторных приёмах и функцию врачебной должности в год, что не позволяет врачу своевременно, качественно и в полном объёме выполнять свои функциональные обязанности.
Как показывает наш опыт, при выполнении работы на втором (дополнительном) участке возникает недопустимое увеличение продолжительности рабочего времени врача и медсестры, резкое возрастает нагрузка на медработников (работа на износ), создается угроза грубых нарушений норм обслуживания пациентов, что ведет к значительному увеличению вероятности врачебной ошибки, недопустимо низкому качеству обслуживания детей, практической невозможности проведения профилактической работы и диспансеризации детского населения, снижению большинства показателей работы врача и медсестры и невозможности качественного и своевременного заполнения медицинской документации.
Подписи
В четырех детских поликлиниках - 5-й, 6-й, 8-й и 9-й - заявление об отказе по состоянию на вечер четверга подписал почти весь коллектив участковых врачей и медсестер - за исключением буквально одного-двух человек, а также тех сотрудников, кто находится в отпуске или на больничном.
ДГКП №5 МЗ УР - 22 подписи.
ДГП №6 МЗ УР - 22 подписи.
ДГКП № 8 МЗ УР - 24 подписи.
ДГП №9 МЗ УР - 40 подписей.
По остальным поликлиникам данные пока уточняются. В некоторых актив решил не собирать подписи под заявлением, поскольку решение врачей об отказе от вторых участков и так озвучено в резолюции пикета, а письменного согласия работать на втором участке никто и не давал.
Зафиксирована первая реакция со стороны администрации больниц и чиновников.
В 5-й поликлинике сотрудников, участвовавших в пикете, пригласили на беседу к главврачу. Беседа была проведена в корректной форме, без каких-либо угроз и намёков: было сказано, что поднятые на пикете вопросы «будут решаться». Обещали якобы даже, как передают сотрудники, повышенную оплату за совмещения (с учетом «путинских» 5 тыс. руб. медсестрам и 10 тыс. врачам).
В 6-й больнице в понедельник прошла планерка, а в пятницу - собрание, на которых также были подняты вопросы оплаты. Было сказано, что в 2013 году базовый оклад будет повышен на 29%, произойдут изменения в порядке начисления «путинских». Теперь они будут спускаться через региональный бюджет на уровень больницы, руководство которой сможет уже самостоятельно распоряжаться ими, «штрафуя» провинившихся и поощряя «передовиков». (Как скажется такая «сдельная» оплата на качестве обслуживания пациентов - врачи пока сказать не могут, но выражают опасения, что в погоне за количеством может пострадать качество). В отношении того, будут ли «путинские» платить за работу на вторых участках - ответ был дан, как говорят врачи, «обтекаемый». Зато были озвучены радужные цифры, в 2018 году зарплаты участковых врачей составят 60 тыс. руб. Это известие было воспринято врачами скептически. То же самое сказали сотрудниками в 7-й, 9-й поликлинике и детской городской поликлинике №3 (район Татар-базара) .
О переходе на новую («одноканальную») систем оплаты труда говорили на планерке и в 8-й поликлинике. Было добавлено, что оплата будет «дифференцированная», а критерии оценки труда сейчас еще только разрабатываются в Минздраве УР.
В городской поликлинике №3 «официальный» профсоюз сообщил сотрудникам, что будет «договариваться» с администрацией о «большой оплате за совмещение».
В целом выяснилось, что активизация ижевских педиатров по защите своих трудовых прав совпала с федеральной реформой оплаты труда медицинских работников, в которой большую роль будут играть документы, разработанные и принятые на уровне регионов. Поэтому создание независимого профсоюза в Ижевске как филиала межрегионального профсоюза медицинских работников «Действие», оказалось как никогда актуально.
Зафиксированы и первые случаи попыток давления на выразивших свой протест сотрудников. В некоторых поликлиниках главврачи провели персональные беседы с участниками пикета, призывая не выносить сор из избы. Поликлиники на этой неделе объехала также заместитель министра здравоохранения Удмуртской Республики Людмила Гузнищева, которая на встречах с врачами вопрошала, почему они выступили «против власти». На что получала от удивленных сотрудников ответ, что вообще-то речь идет не о политике, а о необходимости более правильной организации и оплаты труда медработников.
Замминистра здравоохранения УР Л.А.Гузнищева
начала переводить производственный конфликт
в политическую плоскость.
В одной из поликлиник сотрудников попытались убедить отозвать свои подписи под коллективным заявлением об отказе от вторых участков. Кроме того, на отдельных участников пикета развернулась «охота» с поиском нарушений трудовой дисциплины: второй день подряд их заставляют писать объяснительные по поводу их рабочего графика, имел место и обзвон родителей с вопросом, приходил ли участковый детский врач по вызову.
Все (пока немногие) случаи пристрастного отношения администрации к активным сотрудникам сейчас фиксируются для подготовки от имени руководства Конфедерации труда России (влиятельное профсоюзное объединение, в которое вошел профсоюз «Действие») и от имени дружественных депутатов Государственной Думы РФ запросов в прокуратуру и другие инстанции.
Положительный сдвиг, который имел на прошедшей неделе: кое-где администрация, осознав, что «выезжать» на своих сотрудниках больше не удастся, решила привлечь с 1 января на «пустые» участки менее загруженных врачей ДШО (дошкольного и школьного отдела) с «правильной» оплатой их труда.
Оригинал взят у andrey_konoval в Более ста детских врачей и медсестер Ижевска подписали заявления об отказе от "вторых участков"
Вчера, 28 декабря, участковые педиатры пяти детских поликлиниках Ижевска подали коллективные обращения об отказе вести прием пациентов на вторых участках, не обеспеченных врачами.
Напомню, что из-за низкой оплаты труда и завышенных норм обслуживания (в 2006 году норма была поднята с 600 человек на участке до 800, а фактически - до 900-100 человек) детские больницы столицы Удмуртии испытывают острую нехватку врачей и медсестер. В связи с этим работающих сотрудников принуждают принимать детей на втором участке. На пикете 22 декабря перед Резиденцией президента Удмуртии, шесть десятков врачей и медсестер озвучили шокирующие факты: нередко их рабочий день составляет 12 часов, а для того, чтобы успеть принять всех детей, они вынуждены тратить на прием одного ребенка всего 3-6 минут, причем многие дети так и не попадают на прием из-за длинных очередей. (Подробности тяжелейших условий труда ижевских врачей см. здесь .
Участники пикета приняли резолюцию, в которой заявили, что с 1 января 2012 года откажутся от работы на вторых участках без соответствующей оплаты (с учетом так называемых «путинских», а также категории и стажа). А если до 1 февраля при Правительстве Удмуртии не будет создана рабочая группа для рассмотрения других требований врачей, то будет проведена однодневная «итальянская забастовка», то есть «работа по инструкции» - с учетом положенных требований и норм при осмотре каждого пациента.
В пятницу на имя главных врачей нескольких поликлиник было подано следующее заявление.
Главному врачу _____________________________
от коллектива врачей-педиатров участковых
и медсестер врачей-педиатров участковых
Ставим Вас в известность, что в соответствии с нашим правом согласно ст.60.2 ТК РФ мы отказываемся от выполнения работы на втором (дополнительном) участке с 01.01.2013 г.
Порядок расширения зоны обслуживания и увеличение объёма работы работника по инициативе администрации допускается только с письменного согласия работника (ст.60.2 ТК РФ) и предполагает определённый перечень документов.
Обращаем Ваше внимание, что в настоящее время даже при работе на одном участке врач-педиатр участковый работает до «последнего» пациента, стабильно перевыполняя при этом нагрузку на амбулаторных приёмах и функцию врачебной должности в год, что не позволяет врачу своевременно, качественно и в полном объёме выполнять свои функциональные обязанности.
Как показывает наш опыт, при выполнении работы на втором (дополнительном) участке возникает недопустимое увеличение продолжительности рабочего времени врача и медсестры, резкое возрастает нагрузка на медработников (работа на износ), создается угроза грубых нарушений норм обслуживания пациентов, что ведет к значительному увеличению вероятности врачебной ошибки, недопустимо низкому качеству обслуживания детей, практической невозможности проведения профилактической работы и диспансеризации детского населения, снижению большинства показателей работы врача и медсестры и невозможности качественного и своевременного заполнения медицинской документации.
Подписи
В четырех детских поликлиниках - 5-й, 6-й, 8-й и 9-й - заявление об отказе по состоянию на вечер четверга подписал почти весь коллектив участковых врачей и медсестер - за исключением буквально одного-двух человек, а также тех сотрудников, кто находится в отпуске или на больничном.
ДГКП №5 МЗ УР - 22 подписи.
ДГП №6 МЗ УР - 22 подписи.
ДГКП № 8 МЗ УР - 24 подписи.
ДГП №9 МЗ УР - 40 подписей.
По остальным поликлиникам данные пока уточняются. В некоторых актив решил не собирать подписи под заявлением, поскольку решение врачей об отказе от вторых участков и так озвучено в резолюции пикета, а письменного согласия работать на втором участке никто и не давал.
Зафиксирована первая реакция со стороны администрации больниц и чиновников.
В 5-й поликлинике сотрудников, участвовавших в пикете, пригласили на беседу к главврачу. Беседа была проведена в корректной форме, без каких-либо угроз и намёков: было сказано, что поднятые на пикете вопросы «будут решаться». Обещали якобы даже, как передают сотрудники, повышенную оплату за совмещения (с учетом «путинских» 5 тыс. руб. медсестрам и 10 тыс. врачам).
В 6-й больнице в понедельник прошла планерка, а в пятницу - собрание, на которых также были подняты вопросы оплаты. Было сказано, что в 2013 году базовый оклад будет повышен на 29%, произойдут изменения в порядке начисления «путинских». Теперь они будут спускаться через региональный бюджет на уровень больницы, руководство которой сможет уже самостоятельно распоряжаться ими, «штрафуя» провинившихся и поощряя «передовиков». (Как скажется такая «сдельная» оплата на качестве обслуживания пациентов - врачи пока сказать не могут, но выражают опасения, что в погоне за количеством может пострадать качество). В отношении того, будут ли «путинские» платить за работу на вторых участках - ответ был дан, как говорят врачи, «обтекаемый». Зато были озвучены радужные цифры, в 2018 году зарплаты участковых врачей составят 60 тыс. руб. Это известие было воспринято врачами скептически. То же самое сказали сотрудниками в 7-й, 9-й поликлинике и детской городской поликлинике №3 (район Татар-базара) .
О переходе на новую («одноканальную») систем оплаты труда говорили на планерке и в 8-й поликлинике. Было добавлено, что оплата будет «дифференцированная», а критерии оценки труда сейчас еще только разрабатываются в Минздраве УР.
В городской поликлинике №3 «официальный» профсоюз сообщил сотрудникам, что будет «договариваться» с администрацией о «большой оплате за совмещение».
В целом выяснилось, что активизация ижевских педиатров по защите своих трудовых прав совпала с федеральной реформой оплаты труда медицинских работников, в которой большую роль будут играть документы, разработанные и принятые на уровне регионов. Поэтому создание независимого профсоюза в Ижевске как филиала межрегионального профсоюза медицинских работников «Действие», оказалось как никогда актуально.
Зафиксированы и первые случаи попыток давления на выразивших свой протест сотрудников. В некоторых поликлиниках главврачи провели персональные беседы с участниками пикета, призывая не выносить сор из избы. Поликлиники на этой неделе объехала также заместитель министра здравоохранения Удмуртской Республики Людмила Гузнищева, которая на встречах с врачами вопрошала, почему они выступили «против власти». На что получала от удивленных сотрудников ответ, что вообще-то речь идет не о политике, а о необходимости более правильной организации и оплаты труда медработников.
Замминистра здравоохранения УР Л.А.Гузнищева
начала переводить производственный конфликт
в политическую плоскость.
В одной из поликлиник сотрудников попытались убедить отозвать свои подписи под коллективным заявлением об отказе от вторых участков. Кроме того, на отдельных участников пикета развернулась «охота» с поиском нарушений трудовой дисциплины: второй день подряд их заставляют писать объяснительные по поводу их рабочего графика, имел место и обзвон родителей с вопросом, приходил ли участковый детский врач по вызову.
Все (пока немногие) случаи пристрастного отношения администрации к активным сотрудникам сейчас фиксируются для подготовки от имени руководства Конфедерации труда России (влиятельное профсоюзное объединение, в которое вошел профсоюз «Действие») и от имени дружественных депутатов Государственной Думы РФ запросов в прокуратуру и другие инстанции.
Положительный сдвиг, который имел на прошедшей неделе: кое-где администрация, осознав, что «выезжать» на своих сотрудниках больше не удастся, решила привлечь с 1 января на «пустые» участки менее загруженных врачей ДШО (дошкольного и школьного отдела) с «правильной» оплатой их труда.