Студентам и всем, кого интересует рынок труда.

Apr 30, 2010 01:35

Этот пост получился просто огромный :) Я писал его 3 часа :)

В нем я изложил свои мысли по поводу современного рынка труда, свое видение его эволюции и попытался обосновать важность фундаментальных знаний для построения успешной карьеры  того, чтобы профессия приносила удовольствие, деньги и пользу окружающим.

Read more... )

мысли, психология, будущее, тренд, лытдыбр, hrm

Leave a comment

Comments 12

(The comment has been removed)

mafia_director April 30 2010, 08:16:34 UTC
:) спасибо. на самом деле оч. многие моменты я не раскрыл, просто уже ночь на дворе была

Reply


nachni_dot_com April 30 2010, 03:44:19 UTC
Очень печальный рассказ. Неужели так все плохо? У меня знакомые жалуются на острейшую нехватку толковых программистов в Минске ( ... )

Reply

mafia_director April 30 2010, 08:15:55 UTC
Если есть фундаментальные знания в какой-то области или талант в музыке, искусстве, управлении, то везде будут рады такому специалисту. И у нас и зарубежом. Тут главное - не попасть в замануху на позицию офисного планктона, завуалированную под перспективную позицию.

Если есть какие-то узкоспециализированные знания, то с ними только на завод/кб/нии конкретным специалистом. Для творческих людей это хуже тюрьмы т.к. "на зоне" хотя-бы работать столько не нужно, сколько на заводе и есть время для размышлений. :))

По поводу скриптов - интересно было бы увидеть скрипт, который объезжает 10 офисов в день и проводит одну и ту-же презентацию :)

Reply


alex_pal April 30 2010, 07:34:14 UTC
После прочтения, осталось две мысли в голове:
1. Вы работает в Яндексе или ежи с ними, и пропагандируете свою специфику, так как народу не хватает толкового
2. Вы профессор вуза, по высшей математике

Оставить в "компании ИТ-директора", нахрена козе баян.
Я лучше оставлю специалиста по ИТ, дешевше будет. Или при желании на аутсорс обращусь.

А если говорить предметно, то вы не совсем точны
Забыли указать как вариант фарм рынок, который не смотря на кризис увеличивал зарплату и активно развивался, и будет развиваться.

Reply

mafia_director April 30 2010, 08:09:34 UTC
По поводу Яндекса - нет, я в нем не работаю.
Я далеко не профессор )

Если вы сами хорошо разбираетесь в ИТ, то вам не нужен ИТ директор в принципе. Можно нанять толкового сисадмина и коммандовать им, в том числе дистанционно.

Что вы понимаете под развитием фарм рынка ? Фундаментальные разработки или "работа с врачами" для максимизации продаж и работа с сетью аптек? Или под фармой можно понимать передачи по телеканалу "Доверие", где пенсионерам "кандидаты наук" пытаются впарить "Рублевскую таблетку". Быть может палатки, подпольно торгующие рецептурой и, в частности, заменителями опиоидов - это тоже фарма ?

Математика - она везде. И главное, что владея ей, можно у себя в воображении моделировать процесс работы инновационных сервисов, изделий на вполне приближенном к реальности уровне, достаточном для фильтрации хороших/плохих идей.

Reply


link_07 April 30 2010, 11:08:36 UTC
согласна со всем полностью. Просто абсолютно. И как это не печально, даже если выбрать путь сложный, т.е. не отсиживать задницу за бесплатный интернет, а "устроиться на нормальную работу, заниматься созидательным трудом и получать за это удовольствие и доход" выживает сильнейший. Жизнь пройдет в постоянной борьбе за место под солнцем. А ведь есть еще сама жизнь. Любовь, дети и пр. так необходимые для нас вещи. На это все тоже нужно время, силы. А на месте ни чего, к сожалению не стоит. И как все успеть? Некоторые выбирают для себя только одно, китчен, чилдрен .... Мужчинам проще, хотя как сказать.

Reply


elemian April 30 2010, 13:14:37 UTC
Аура поста : максимализм юношеский так и прет, сложный компот из мании величия с комплексом неполноценности. Знаю потому что сам такой :) Но во многом товарищ прав. Работа человека-винтика в любой сфере ломает человека, лишая его возможности развиваться, становится умнее-эффективнее. Стабильная и невысокая зарплата превращает человека в работозависимый механизм, жестко привязанный к конкретному месту и направлению работы. Отсутствие института сертификации профессиональных качеств препятствует свободному дрейфованию специалистов от работодателю к работодателю, и установлению ИСТИННОЙ СТОИМОСТИ СПЕЦИАЛИСТА (жесть, когда человеку имеющему кучу Cisco-вских сертификатов предлагают ЗП в 15 тыр. мотивируя а х...ле ты хотел, ты даже не поработал у нас мы тебя не знаем, у нас старожилыначальники 25 рублей получают). А соответственно лишают работника мотивации к развитию и самообразованию ( ... )

Reply

mafia_director April 30 2010, 13:35:42 UTC
/* Коллега, у меня аллергия на слово "юношеский максимализм" после долгих тредов о этом словосочетании в студенческие годы. Не воспринимайте мои слова, как агрессию в вашу сторону ( ... )

Reply

vasyl_humenyuk May 16 2010, 14:13:55 UTC
Для трёх часов что-то очень "многа букаф". (я, наверно, тормоз)

Творческий процесс не автоматизировать ;) (дизайнеры и художники и т. д. - улыбаемся и машем, улыбаемся и машем)

автор очень хочет быть обеспеченным и счастливым. видимо отсюда пост напоминающий о юношеском максимализме.
"юношеский максимализм" - фраза дурацкая, обобщающая необобщаемое(кажется, что обобщаемое, но обобщение имхо некорректно).

зы никогда не работал (5курс) =) чуть меньше чем пол года назад так же злостно постился - кричал, что учат не тому и не так, а щас как-то всё равно... надо жить(со всеми вытекающими последствиями).

Reply

mafia_director May 16 2010, 17:00:32 UTC
Да, сперва обязательно надо поработать годик-полтора, чтобы понять )))

Reply


Leave a comment

Up