Разговор на собеседовании

Jun 24, 2015 14:50

В понедельник ходил на собеседование. В компанию Performance Lab - занимается тестированием и контролем качества ( Read more... )

Работа

Leave a comment

Comments 9

dan_uta June 24 2015, 13:04:56 UTC
Если совсем не прижало, то не пошла бы
Хватит с меня переработок, если вы создадите такие условия что с работы уходить не хочется, то без проблем, а если это "просто работа" то шли бы вы лесом

Reply

maxvtoroj June 24 2015, 13:58:18 UTC
Хм.
С одной стороны - все так.
С другой - обещаны куча плюшек в виде корпоративного учебного центра, льготного кредитования и перевода документов для американского филиала.

Вот думаю..

Reply

dan_uta June 24 2015, 14:05:27 UTC
Обещать не значит жениться
Попробуй...уйти всегда можно

Reply

maxvtoroj June 24 2015, 14:09:15 UTC
Да!
Меня ж еще другая фирма сватает)
Пытку выбором придумали китайцы)

Reply


ola_colour June 24 2015, 22:10:00 UTC
идите туда, где больше платят
на собеседовании, в подобной ситуации - приводите классичесикй пример
Берется ведро - в него кладут большие камни - (вы их можете условно изобразить) - это самое главное в жизни - работа, семья, что-то еще
потом туда же высыпают камушки помельче - хобби, спорт и тд - место находится и для них
потом - песок. то есть - удовольствия, гулянки, отдых - для этого тоже будет место, но в промежутках между больших и малых камней
Так что будущему работодателю надо дать понять, что для всего есть место, надо только правильно расставить приоритеты

Reply

maxvtoroj June 25 2015, 06:32:53 UTC
По деньгам - одинаково.
А что касается соотношения между работой и остальной жизнью...на моем прежнем месте у начальства было такое отношение:
- Отдых? Какой отдых?

И такое искреннее, неподдельное удивление в глазах..

Reply


Нет, не пошел бы myslenkov June 29 2015, 21:24:40 UTC
Никаких переработок! Если это не твое собственное дело - то ни в коем случае нельзя перерабатывать. Личное, свободное время - свято и неприкосновенно.

Reply

Re: Нет, не пошел бы maxvtoroj June 30 2015, 06:25:23 UTC
))
Как мне кажется, для большинства менеджеров трудоголизм сейчас - это какая-то модная фишка..ну и всем окружающим они и пытаются ее втюхивать

Reply


Leave a comment

Up