Этот пост - продолжение предыдущего на эту тему:
http://moj-oduvan4ik.livejournal.com/146679.html#/cutid1 Продолжение таково.
Кандидата "Опытный" начальство все-таки не стало интервьюировать. Причина, конечно, не возраст, а overqualified (Квалификация превышает необходимую). Так как дискуссий про этого кандидата было больше всего, я скажу:
(
Read more... )
Comments 12
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
То же самое и в другом: если видишь, что человек не туда отвечает - уточни вопрос, направь его в нужное русло, вот и все. Тогда и интервью окажется хотя бы для вас не потеряным временем.
Reply
Задается вопрос: Расскажите о самом большом достижении. Точка. Все происходит на интервью. Разговор идет о работе. Значит, вопрос задается в этом контексте. Если человек этого не понимает и рассказывает про жену, то это уже о многом говорит! Не может "прочитать" контекс беседы, не ориентирован на бизнес, будет каждый день на рабочем месте болтать про жену и отвлекать всех :-) Ну, и самое главное: ему нечего сказать про работу!!
Кстати, на втором- интервью меня не было, так что где там разговор скатился на дом и жену - этого я не знаю. Но то, что он скатился туда ВТОРОЙ раз с разными людьми - говорит о многом! :-)
Знаешь, удивительно, насколько бывают безбашенные люди!
Reply
Билл Гейтс: Люди не задумываются о том, что в ближайшие годы их работу отдадут программным роботам http://gearmix.ru/archives/17231 По заявлению Билла Гейтса, рынок труда ждут большие перемены, к которым не готовы ни люди, ни правительства.
Reply
Поживем - увидим!
Reply
Leave a comment