Выплаты по больничному листу
Фото: Сергей КОКАРЕВ
Никто из нас не застрахован от болезни. Все официально работающие граждане вправе рассчитывать на пособие по временной нетрудоспособности. Пособия начисляются исходя из среднего заработка за последние два года. Причем если вы сменили место работы, то заработок, получаемый у прежнего работодателя, тоже будет учтен.Учитывается и общий размер стажа работника. Так, при стаже до 5 лет в расчет берется 60% среднего заработка. Если сотрудник имеет общий стаж от 5 до 8 лет, этот показатель повышается до 80%. После 8 лет трудовой деятельности выплаты по "больничному" будут рассчитываться в размере 100% среднего заработка.
На выплаты по "больничному" могут рассчитывать и лица, не имеющие работодателя (индивидуальные предприниматели, нотариусы, фермеры и т.д.). Для этого они должны оформить в Фонде добровольное страхование и получать выплаты уже с первого дня болезни.
"Работник получает пособие исходя из размера заработной платы, на которую были перечислены страховые взносы, - поясняет и.о. управляющего региональным Фондом соцстраха Елена Кривошеева. - Но существует предельный размер среднего дневного заработка по страховым случаям, которым ограничивается оплата больничного. В этом году он составляет 2017,81 рублей. Если сотрудником заработана за год сумма, превышающая предельное значение, то в расчет принимается максимальный годовой показатель базы по социальным взносам. В 2018 году это 815 тыс. рублей".
А вот минимальный размер выплат по листу временной нетрудоспособности начисляется исходя из МРОТ. В 2018 году этот показатель составил 367 рублей в день. Выплаты в таком размере начисляются, если доход заболевшего был ниже МРОТ или отсутствовал заработок в последние два календарных года. Также по минимуму будет начисляться больничный тем, кто имеет стаж меньше полугода, либо в случае нарушения режима лечения.
Для того чтобы подтвердить свою невозможность исполнять рабочие обязанности, сотруднику необходимо представить на службу лист нетрудоспособности и банковские реквизиты, куда необходимо перечислить пособие. Если вы получаете зарплату на карту, то средства будут автоматически переведены на нее. За первые три дня больничного средства начисляет работодатель, а уже с четвертого - ФСС РФ.
Получив от вас лист нетрудоспособности, работодатель в течение пяти календарных дней передает сведения в Фонд соцстраха. В ведомстве решение о назначении и выплате пособия принимается за 10 календарных дней. И еще два рабочих дня отводится на перечисление средств. Если же при оформлении больничного допущены какие-то ошибки, об этом работодателя и сотрудника должны известить в течение пяти рабочих дней. По исправленному листу нетрудоспособности решения о выплате в ФСС принимают за три рабочих дня.
Кстати, избежать проблем с бумажным "больничным" поможет его электронная версия. Он оформляется с письменного согласия пациента и подписывается усиленной квалифицированной электронной подписью медицинским работником и медицинской организацией. "Вместо бумажного бланка работник получает от врача номер ЭЛН, который необходимо сообщить работодателю для расчета и выплаты пособия", - отмечает Елена Кривошеева.
В личном кабинете на ресурсе cabinets.fss.ru доступна развернутая информация по всем пособиям по временной нетрудоспособности, включающая данные расчета пособий, статусы, суммы и даты выплат.
Лечащий врач может выдать больничный лишь на 15 дней, стоматолог или фельдшер - на 10 дней. Но иногда заболевание оказывается насколько серьезным, что требует более длительного лечения. Тогда созывается врачебная комиссия, которая подтверждает право на продолжительный больничный. Максимальный срок - 10 месяцев. А в отдельных случаях (таких, как травмы, состояния после реконструктивных операций, туберкулез) - 12 месяцев. Однако продлевать лист нетрудоспособности необходимо каждые 15 календарных дней. В течение всего этого периода пациенту будет выплачиваться пособие по временной нетрудоспособности. Если же человек признан инвалидом, то выплаты по больничному идут не более четырех месяцев подряд или же пяти месяцев в календарном году.
Елена Кривошеева, и.о. управляющего региональным Фондом социального страхования:
- Лист нетрудоспособности на бумажном носителе и в виде электронного документа имеют равную юридическую силу. Электронные "больничные" на территории РФ выдаются с 1 июля 2017 года. В Самарском регионе их оформляют 99 медицинских организаций из 260. Уже выдано более 15 тысяч документов в новом формате.
Источник