Неожиданные последствия перенесенного ковида
Помимо всяких пакостей в качестве осложнений (тромбозы, сахарный диабет, импотенция, испорченные волосы и т.д.) добавилась еще одна - уехавшая крыша. Жена от одного своего родственника узнала совершенно дивную историю.
Родственник работает в одной государственной конторе с очень ленивым отделом кадров. Они, в частности, заставляют сотрудников самим полностью заполнять все бюллетени, включая СНИЛС, банковские реквизиты зарплатного счета в Сбербанке и кучу всего еще, а также прилагаемое к больничному листу заявление в фонд социального страхования на перечисление денег. Везде кадры делают это сами, все данные у них есть, но не там, там «кадры решают все».
Так вот, один из сотрудников слегка пенсионного возраста переболел ковидлой, принес бюллетень в кадры, но заполнять бюллетень отказался, мол ему это тяжело, он и слов-то таких не знает, как всякие ИНН и ОКПО. После долгого скандала кадры сломались, заполнили бюллетень сами и даже сами написали заявление. Однако этот тип, прочитав заявление, заявил, что оно начинается фразой «Прошу в связи с наступлением страхового случая…», а лично он никого он не просил. А если фонду нужно узнать его СНИЛС, то пусть они ему позвонят, и он, так и быть, им его сообщит.
Разразился скандал пуще прежнего. Кадровики пытались ему объяснить, что в результате он не только не получит денег за больничный, но его еще и уволят за трехнедельный прогул, но куда там! Позвонили зав. отделу, он пытался уломать упрямца, но тщетно. Кадры позвонили зав. отделу и потребовали, чтобы зав. отделом пришел к ним вместе с упрямцем. Зав. отделом пошел за упрямцем, но тот идти в кадры отказался. Кадры опять позвонили, состоялся диалог:
- Почему вы еще не пришли?
- Он отказывается.
- Вы что, не можете его привести?
- А как я это сделаю? Свяжу его и буду катить?
В результате верхнее начальство вызвало зав. отделом на ковер, наорало на него и объяснило, что он не справляется с работой, раз его сотрудники не слушаются. После этого сотрудники отдела, включая родственника, стали ходить к упрямцу и пытаться уломать его, что он таким образом подставляет и зав. отделом, и всех сотрудников, но куда там! «Уйдите, у меня после болезни может быть тахикардия, мне нельзя волноваться!»
С моей точке зрения и кадры, и зав. отделом в данной ситуации вели себя очень глупо. После отказа принципиального сотрудника подписать заявление надо было сказать: «Ну не хотите, так не хотите», после чего составить акт, подписанный очевидцами, что ему предлагали подписать заявление и объяснили последствия, но он отказался. После чего уволить его по статье за длительный прогул. Держать на работе человека с так поехавшей кукухой просто опасно. Он может, офис подожжет или покусает кого.
В верхнее тематическое оглавление
Тематическое оглавление (Лытдыбр)