ВСЕМ ПРИВЕТ ( Read more... )

задали вопрос:

"Меня назначили Ген директором, как лучше и безболезненнее пройти процесс становления?"
(подумал, что, возможно, будет полезно не только ему)
позволю себе, выложить это в пост.

Первое, что нужно сделать - выяснить позицию и ожидание человека (группы людей), кто Вас сюда поставил. Если этого не сделать и, соотвественно, не начать ( Read more... )

При переходе в новую организацию в сентябре 2009 года столкнулся с тем, что мне не комфортен стиль управления моего начальника. И меня это заинтересовало.

Я стал присматриваться и нашел ответ, что конкретно было неприятно. Начальник управляет с помощью вопросов. Он не утверждает, что делать, а спрашивает. Это выводит непривыкшего человека из зоны ( Read more... )

Не бейте ногами новичка, лучше помогите идеями. Я начальник отдела, задетого "весенним помешательством". Что имеем: девочку, которая устраивает меня качеством работы, но не устраивает отсутствием инициативы и сроками. Мальчика, который по качеству и срокам работает лучше. Должности и задачи разные ( Read more... )

Представляю  московскую международную инвестиционную компанию.  Недавно  было принято решение приступить к проработке возможностей наладить сотрудничество с китайским бизнесом. Перспективы более чем заманчивые, но сразу возникает кадровый вопрос: нужен высокопрофессиональный экономист со знанием китайского языка, готовый работать в КНР.  Такой ( Read more... )

Уважаемые сообщники!
Сейчас на слуху такой подход к управлению - профессиональная эксплуатация подчиненных.
Я знаю, по крайней мере, двух его ярких "проповедников" - Тимура Гагина и Александра Фридмана.

Кто что знает об этом - читали? пробовали? используете? когда помогает, когда не очень? хотели бы добавить в свой арсенал?

Подскажите,пожалуйста,где можно прочитать про особенности психологии принятия решений в разных странах и типах корпорации.
Чем данный процесс различается в Японии,Америке,Скандинавии и т.д.
Буда рада любым хоть насколько-то релевантным источникам.
Заранее спасибо!

Прочитал в «Деньгах» статью «Юристы с большой дороги». Материал об автоюристах и практике рассмотрения споров о нарушениях ПДД. Можно рассуждать и комментировать, но, надо сказать, материал раскрыт достаточно глубоко.

Однако, на глаза попался комментарий «Доход со слабостей».

«Некоторые профессии только потому и существуют, что существуют ( Read more... )

Многие руководители, претендующие не только на роль специалиста в какой-то области, но и считающие себя менеджерами "обламываются " . ( Read more )

Сообщество, у кого есть опыт получения степени MBA? Насколько окупились ваши вложения в обучнеие ( Read more... )